Technicien génie civil

Numéro de l'offre : 6439

Secteur : Métier spécialisé / Technique

Région : Côte-Nord

Lieu de travail : Fermont, QC, Canada


Description de l'employeur

Bourassa Brodeur Bellemare est fier partenaire dans le recrutement des installations de Minerai de fer Québec au Lac Bloom à Fermont.
MfQ, filiale de Champion Iron, a pour mandat de développer et d’exploiter le minerai du Lac Bloom à Fermont dans une perspective de qualité, d’efficience, de durabilité et de souci de l’environnement.

MfQ se veut une minière du millénaire qui sait investir dans le dynamisme de son Capital humain afin de promouvoir l’excellence, le respect et la prospérité tant dans les procédés, la qualité du produit, l’environnement et ses relations d’affaires tout en se souciant d’une pérennité à impact positif sur les générations futures.
En matière de valeurs corporatives, l’équipe MfQ vous invite à partager sa passion pour l’industrie minière, passion qui se conjugue en quatre temps :
  • Par l’Agilité d’esprit et des moyens ;
  • Par l’Excellence en tout et en tout moment ;
  • Par le Respect des gens, des partenariats, des normes et des lieux ;
  • Par l’Engagement dans un projet qui se veut durable et à valeur ajoutée.  
Nous sommes actuellement à la recheche d'un Technicien en génie civil Fly-in-Fly-out 14/14.

Description du poste

Sous la supervision du Surintendant Gestion des eaux et Parcs à résidus, le technicien en génie civil sera responsable de supporter techniquement et administrativement les ingénieurs GDE\PAR. Il participera activement aux rapports journaliers mis en place pour la GDE et le PAR afin d'encadrer les opérations dans l’objectif d’une amélioration continue.  Le technicien en génie civil veillera également à l’application des bonnes méthodes de travail qui seront élaborées de concert avec l’équipe d’ingénierie du département. De plus, le technicien en génie civil aura un apport important dans le suivi des chantiers, des projets, de la qualité des travaux effectués et de la planification des travResponsable du système de suivi de consommation de diéselaux et des maintenances des équipements.

Responsabilités

Effectuer les relevés GPS du parc à résidus
• Production de DWG pour suivi du parc à résidus
• Implantation des piquets pour construction du parc à résidus
• Support aux opérateurs du parc
• S’assurer de mettre en applications les bonnes méthodes mises en place par l’équipe d’ingénierie du département
• Rapport journalier PAR
• Inspections hebdomadaires des digues
• Rapport journalier GDE
• Collecter et compiler les données des sismographes
• Suivi de chantier des projets entrepreneurs
• Suivi de qualité des travaux de projets
• Suivi de qualité des travaux GDE/PAR
• Rédaction de procédures d’opération et de MAT en collaboration avec le superviseur
• Suivi/planification des maintenances d’équipements (mobile et fixe)
• Planification des travaux GDE/PAR
• Responsable du système de suivi de consommation de diésel

Qualifications et compétences techniques 

• Formation technique et/ou universitaire appropriée
• Entre trois (3) ans et cinq (5) ans d’expérience et d’expertise dans son domaine
• Une maîtrise des systèmes informatiques (suite Office), (SAP un atout)
• Détenir un permis de conduire valide – classe 5
• Bilinguisme (un atout)

Habiletés professionnelles et personnelles 

• Excellent joueur d’équipe, sens de l’autonomie
• Rigueur, éthique et intégrité
• Excellent communicateur, très bonne écoute
• Bon sens de l’organisation et de la planification
• Sens des priorités

Compétences recherchées : 

ENVIRONNEMENT :
Le titulaire peut s’orienter dans son secteur et connaît les règles et protocoles de sécurité et est en mesure de reconnaitre et identifier les risques et dangers potentiels.

2. FONCTION : Le titulaire connaît les fonctions qui gravitent autour de la fonction et il connaît les procédures qui composent le travail. Possède le souci du détail, la précision et la minutie.

3. CONNAISSANCES TECHNIQUES : Le titulaire connaît les principales composantes des équipements en lien avec la fonction et connaît les risques associés à leur mauvaise utilisation.

4. HABILETÉS : Le titulaire démontre une capacité d’observation face aux anomalies et respecte les procédures en lien avec les opérations. Capacité de s'associer aux besoins de l'organisation et de s'adapter aux urgences de son travail (sens de l’autonomie, de l'organisation et sens des responsabilités).

5. PROFESSIONNALISME : Le titulaire peut nommer les piliers de l’organisation et adopter une attitude respectueuse et sécuritaire (collègues, partenaires, équipement, environnement). Le titulaire est engagé vers la réussite, est proactif dans la gestion des problèmes et démontre une volonté d’accroitre son potentiel.
 

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