Technicien à la paie

Numéro de l'offre : 6551

Secteur : Comptabilité / Finance

Région : Mauricie

Lieu de travail : Trois-Rivières, QC, Canada

Horaire : Temps plein, Permanent


Description de l'employeur

Notre client, oeuvrant dans le secteur industriel et établi depuis de nombreuses années, est à la recherche d'un technicien à la paie pour combler un poste permanent à temps plein. Il offre un environnement respectueux et agréable, une gamme complète d'avantages sociaux et un salaire compétitif soit, de 25$/heure.

Le titulaire du poste procède au traitement de la paie et s’assure de l’exactitude des renseignements ainsi que de la rémunération et des avantages sociaux en respect des normes applicables.
 

Description du poste

Plus précisément, le titulaire de ce poste devra :
  • Assumer la responsabilité de produire, vérifier et codifier les données relatives à la paie puis en assurer le paiement;
  • Appliquer les clauses spécifiques ainsi que les normes applicables;
  • Émettre les relevés d’emplois et les T4;
  • Assurer un suivi du registre des absences;
  • Compiler les congés et le temps supplémentaire accumulé;
  • Répondre aux questions des employés concernant la paie;
  • Effectuer les écritures de salaires;
  • Produire des statistiques au besoin;
  • Toutes autres tâches connexes.

Exigences:
  • DEC dans un domaine pertinent ou tout autre diplôme dans un domaine pertinent combiné avec une expérience significative;
  • 5 ans d’expérience dans des fonctions similaires;
  • Traitement des paies d’employés syndiqués;
  • Connaissance informatique de la suite Office (Excel, Word, Outlook);
  • Sens développé de l’organisation, du suivi et de la rigueur;
  • Diplomatie et discrétion;
  • Esprit de collaboration;
  • Autonomie et sens de l’analyse.
 
Ce défi vous intéresse ? Faites-nous parvenir rapidement votre candidature en remplissant les cases ci-dessous et en joignant votre curriculum vitae. Toutes les candidatures reçues seront traitées confidentiellement. Seules les personnes retenues seront contactées.

Nous souscrivons au principe de l'égalité en emploi. Pour faciliter la lecture, le genre masculin est utilisé sans discrimination dans ce texte.
 

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